Digitales Recruiting mit Erfolg – wir bei der KÖNIGSTEINER digital haben es uns zur Aufgabe gemacht, Unternehmen bei der Besetzung ihrer Vakanzen erfolgreich zu unterstützen und sie als erstklassige Arbeitgeber am Markt zu positionieren. Mit neusten Technologielösungen sprechen wir geeignete Kandidaten zielgerichtet an und fügen so die passenden Puzzleteile zusammen! Wir sind Experten auf unserem Gebiet und schaffen mit unserem Know-how rund um Programmatic Job Advertising hochinnovatives Recruiting für jedes Unternehmen, jede Branche, jede Stelle. Wir sind ein Start-up innerhalb eines Agenturverbundes und profitieren von über 50 Jahren Erfolg und Erfahrung der KÖNIGSTEINER Gruppe im Bereich HR-Dienstleistungen.

Wir suchen dich ab sofort und in Vollzeit zur Unterstützung unseres Teams in Hamburg-Altona als

Sales Manager (m/w/d)
Online Recruiting

What for?

Den passenden Job zu finden ist schwer – offene Stellen mit den richtigen Kandidaten zu besetzen, ist auch nicht einfach. Wir machen es beiden Seiten leichter und bringen zusammen, was zusammengehört! Unsere digitalen Möglichkeiten sind vielfältig und ziemlich cool: Wir spielen Job-Werbung genau dort aus, wo sich die passende Zielgruppe im Web aufhält, auch auf mehreren digitalen Endgeräten. Klingt spannend? Ist es auch! Deine Rolle? Du machst am Telefon aus Interessenten Kunden. Mit deiner ersten Kontaktaufnahme ermittelst du, was dein Gegenüber braucht und stellst durch die passende Beratung zu unseren Produkten sicher, dass er es bekommt. So sorgst du dafür, dass unsere Company wächst und zu einem starken Markt-Player wird. Komm in unser Team und bring zusammen, was zusammengehört: Dich und uns!

    Dein Job bei uns:

  • Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deines potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und begeisterst ihn direkt mit passenden Lösungen.
  • Du berätst optimal hinsichtlich geeigneter Online-Strategien zur Gewinnung passender Fachkräfte. Von Paid Search über Social Media bis hin zu Programmatic Job Advertising durch (geräteübergreifendes) Zielgruppen- und GEO-Targeting ist dabei alles möglich.
  • Mit Empathie und Leidenschaft baust du eine langfristige Beziehung zu deinen neu gewonnenen Kunden auf und berätst sie zur Anlage ihres Hiring-Budgets.
  • Du kümmerst dich um die Lead-Nachverfolgung mit unserer Software und managst Kundendaten mithilfe unseres CRM-Systems.
  • Durch deinen Austausch mit dem Kunden weißt du, wo und welcher Bedarf besteht und gibst uns Input für die Entwicklung neuer Produkte, damit wir unsere Services gemeinsam noch besser machen können.

Deine Super-Skills:

  • Wichtig ist, dass du gezielt Kundenbedürfnisse erfragen und geeignete Produktempfehlungen geben kannst. Durch diese ziel- und lösungsorientierte Handlungsweise spielt es keine Rolle, ob du ein Studium absolviert oder welche Ausbildung du gemacht hast.
  • Berufserfahrung im Vertrieb (gerne im Bereich Kaltakquise) bringst du mit, sodass dir CRM-Systeme nicht fremd sind und du weißt, was eine Sales-Pipeline ist.
  • In der Online-Welt bist du zu Hause, du kennst dich mit sozialen Medien aus und kannst dich für unsere Job-Advertising-Strategien und -Mittel begeistern.
  • Du hast Lust, deinen Sales-Job mit Online-Marketing-Skills zu erweitern, und weißt am besten schon, was zu tun ist, wenn der Kunde nach CPM oder CPC fragt.
  • Eine starke Überzeugungsgabe, Durchsetzungsvermögen und Charisma zeichnen dich aus. Sowohl persönlich als auch am Telefon kannst du offen auf Menschen zugehen und zeigst dein gewinnendes Wesen.
  • Du fühlst dich in unserem internationalen Umfeld wohl and when talking to customers, you are able to switch to Englisch if necessary.

Das ist für dich drin:

  • Gute Arbeit zahlt sich aus: Neben deinem attraktiven Fixgehalt hast du jeden Monat die Chance auf eine super Provision!
  • Your Free Time: Du arbeitest 39 Stunden pro Woche, hast einen „kurzen Freitag“ und 28 Tage Urlaub im Jahr, der 24.12. und der 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei!
  • Nice to have: Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung (20 %) an der betrieblichen Altersvorsorge! Außerdem hast du die Möglichkeit, dich auf deinem Arbeitsweg fit zu halten! Wie? Mit unserem JobRad-Leasing – finde dein perfektes Bike und radle los (natürlich nicht nur zur Arbeit, sondern wohin du willst!).
  • Start-up mit Background: Dich erwartet der Spirit eines Start-ups! Wir sind Teamplayer, die Innovation leben und lieben. Als Mitglied eines Agenturverbundes genießen wir außerdem die Sicherheit der erfolgreichen Gruppe.
  • Tapetenwechsel möglich: Wenn du möchtest, gestaltet sich dein Arbeitsort abwechslungsreich! Neben deinem Einsatz in unserem charmanten Büro hast du die Möglichkeit, teilweise aus dem Homeoffice zu arbeiten.
  • Mit Herz und Zukunft: Dein Job bietet dir vielfältige Aufgaben aus dem Bereich Sales und Online-Marketing und gibt dir die Möglichkeit, Produkte aktiv mitzugestalten. Du kannst schon früh Verantwortung übernehmen und profitierst vom Rückhalt eines starken Teams, das Zusammenhalt großschreibt. Deine Entwicklung und deinen nächsten Karriere-Step bei uns planen wir schon fest ein.

Interessiert?

Und? Hast du Lust auf einen spannenden Job mit coolen Produkten und dem wahnsinnig schönen Ziel, Menschen zusammenzubringen? Dann freuen wir uns schon sehr auf deine Bewerbung! Sende uns diese bitte direkt über unser Karriereportal zu!

Bei allgemeinen Fragen zum Job hilft dir Anja Suffner-Roosen unter Tel. +49 711 914026-50 gerne weiter. Du hast noch fachliche Fragen zur Stelle? Kein Problem, Philipp Theege beantwortet sie dir gerne, ruf einfach an: +49 40 7166031-11.
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Den passenden Job zu finden ist schwer – offene Stellen mit den richtigen Kandidaten zu besetzen, ist auch nicht einfach. Wir machen es beiden Seiten leichter und bringen zusammen, was zusammengehört! Unsere digitalen Möglichkeiten sind vielfältig und ziemlich cool: Wir spielen Job-Werbung genau dort aus, wo sich die passende Zielgruppe im Web aufhält, auch auf mehreren digitalen Endgeräten. Klingt spannend? Ist es auch! Deine Rolle? Du machst am Telefon aus Interessenten Kunden. Mit deiner ersten Kontaktaufnahme ermittelst du, was dein Gegenüber braucht und stellst durch die passende Beratung zu unseren Produkten sicher, dass er es bekommt. So sorgst du dafür, dass unsere Company wächst und zu einem starken Markt-Player wird. Komm in unser Team und bring zusammen, was zusammengehört: Dich und uns!

    Dein Job bei uns:

  • Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deines potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und begeisterst ihn direkt mit passenden Lösungen.
  • Du berätst optimal hinsichtlich geeigneter Online-Strategien zur Gewinnung passender Fachkräfte. Von Paid Search über Social Media bis hin zu Programmatic Job Advertising durch (geräteübergreifendes) Zielgruppen- und GEO-Targeting ist dabei alles möglich.
  • Mit Empathie und Leidenschaft baust du eine langfristige Beziehung zu deinen neu gewonnenen Kunden auf und berätst sie zur Anlage ihres Hiring-Budgets.
  • Du kümmerst dich um die Lead-Nachverfolgung mit unserer Software und managst Kundendaten mithilfe unseres CRM-Systems.
  • Durch deinen Austausch mit dem Kunden weißt du, wo und welcher Bedarf besteht und gibst uns Input für die Entwicklung neuer Produkte, damit wir unsere Services gemeinsam noch besser machen können.
2023-11-20
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